有機社論：校長要接受「開明的洗禮」

　　十月十九日，浸會大學宣佈委任唯一候選人陳新滋為新任校長。該校學生會和教職員會早前已指責校長遴選委員會黑箱作業。據報導，他們表示不排除發起公投，由學生決定是否接受這位新校長。

　　另一邊廂，十月二十日，中文大學校長遴選委員會建議沈祖堯為新校長的唯一候選人。中大學生會也批評那個遴選過程，但反對不太激烈，學生們似乎接受這位唯一候選人。這可歸因於「SARS 英雄」效應嗎？

　　一位中大逸夫書院四年級學生說，沈祖堯作風親民，積極參與書院活動。中大學生會認為沈祖堯理性和開明，反之，他們批評現任校長令管理高層變成一言堂，令少數有不同看法的學生和教授，往往得不到重視。

　　沈祖堯接受訪問時表示，學生支持是他接受提名的非常重要因素。八月中他知悉獲推薦接任校長，與學生閒談時，隱晦地笑問，若自己做校長如何，當時學生表示支持。沈教授指出，他會致力維持學術自由，大學排名並非最重要。

　　在我們看來，很多大學校長誕生時已有「原罪」，他們經由一個有「問題」的機制「欽點」出來，起初大多得不到各方的認同。如何扭轉這「困局」？

　　新校長需要接受「開明的洗禮」，成為大學內最開明的人，致力促進校內的自由，先要以身作則，重視多元，鼓勵不同意見者表達「罕為貴」的觀點，並主動走到大學成員之間，真誠地融入他們的生活中。

　　身為校長，視野雖應較師生獨到，但難免存有盲點；身為學者，理應謙恭地面對真相和事實。「放下身段」不該是「門面功夫」，而是走進人群收集不同的「論據」，再作嚴謹的分析和決策，不將「反對」和「破壞」畫上等號。

　　我們相信「民眾的智慧」，我們期望彼此尊重的溝通，我們拒絕高高在上、空喊口號、保守封閉、漠視意見，自以為「認識全部真理」的校長。試問，這校長如何凝聚眾人、加強互信，為學術和社會作出貢獻呢？

　　據報道，Facebook 已建立「我愛逸夫院長沈祖堯」群組，短短一小時已有近五十多人表示支持。未知，澳大有沒有人會心悅誠服地建立這類群組呢？